近日，在“五四”青年节来临之际，苏州工业园区独墅湖科技服务有限公司（以下简称科服）组织召开了青年员工代表座谈会，深入了解青年员工的工作状况与思想动态，加强沟通与交流。

        座谈中，众多青年员工代表踊跃发言，分享心得体会，感动于公司一直以来的关心与培养，表达了将在这一良好发展平台上积极进取的决心和信心。科服公司副总经理刘怡同志在现场对员工提出的问题做了一一反馈，同时他还表示，公司尊重、关心每一位员工，召开此次员工座谈会，目的在于听取一线员工的心声，加强沟通，集思广益，形成合力，把公司各项工作做得更好。对大家提出的很多有思想、有价值的意见和建议，公司将高度重视，认真梳理，保证每一条合理化建议都能落到实处。公司一直非常重视青年工作，青年职工是公司事业可持续发展的希望，在对青年职工寄予希望的同时，强调了三点，一、青年职工要加强学习，制定发展目标，做好知识储备。二、年轻人要有积极向上的精神，同时加强团队协作精神。三、公司将一如既往的关心大家成长，尽可能的提供交流沟通的平台，组织丰富多彩的活动，创造有利的内外部环境。

        这次的青年员工座谈会打开了各项目之间增进感情的窗口，大家畅所欲言，互换工作以及生活中的各类方法经验，取长补短，同时，在领导与员工之间也搭建了良好的交流通道，为企业良好的运行生态链助力了重要一环，我们坚信，人心齐，公司兴，只要公司上下心往一处想、智往一处谋、劲往一处使，必将跟公司共同登上高峰！